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武汉公司人力资源(HR)法律顾问服务项目

来源:湖北(武汉)勤宇律师事务所

 


      一、人力资源(HR)法律服务项目
      湖北勤宇律师事务所指派富有处理劳动争议案件经验的执业律师(律师执业年限十年以上),通过对企业劳动人事制度、薪酬体系和工作程序的审查和优化,并根据本地劳动用工法律环境和企业自身特点,对企业高管和人力资源(HR)提供咨询辅导和针对性培训,提高企业防范劳动人事法律风险的意识和能力的专项法律顾问服务项目。

      二、服务内容
   (一)审查、起草公司的各项劳动用工管理规章制度

     湖北勤宇律师事务所指派专门律师为公司把好用工管理关,尽可能避免日常管理中因规定不明所引发的员工违纪行为;或即使发生员工违纪行为,也因公司规章制度合法、规范、完备且条款对公司有利,从而避免或减少因处理违纪员工而可能引发的用工风险,具体内容包括:
     1、律师对公司此前公布的规章制度:包括(但不限于)劳动条例、培训、厂规厂纪、考勤管理、劳动报酬、福利、宿舍管理规定、奖励和惩罚、安全与健康教育、员工投诉处理办法等进行收集、归类、整理和审查,以判断和确定是否存在法律障碍和其它风险;针对确定存在法律障碍和风险的文件,对这些文件进行适当修改和补充,建议公司按照《劳动合同法》的要求完善规章制度制定民主程序,以恰当的方式进行公示,以保证公司规章制度的合法、有效,尽可能避免出现劳动纠纷的风险。
     2、律师协助审查、理清公司内部各部门关系,建立和完善各岗位《职位说明书》,明确各部门的权利和责任,规范彼此间的相互协作。
     3、律师对于公司所涉劳动争议提供专业意见,保全和收集证据,并审查、拟定与之相关的文件。

   (二)有针对性地提供专项劳动法律咨询服务
    湖北勤宇律师事务所提供全方位的劳动法律咨询服务(不含仲裁及诉讼代理),具体内容包括:
     1、劳动合同:协助审查起草劳动合同、劳务合同、派遣协议等法律文书及其附件,规定试用期权利义务、合理确定薪酬福利社保待遇、约定双方各项义务、约定明确可行的违约及损失赔偿等,防范劳动合同解除或终止的经济补偿金纠纷。
     2、薪酬福利:协助审查制定劳动报酬制度,合理设定工资构成,明确加班费计算标准,科学采用特殊工时制度以求有效降低工资成本支出,避免或减少公司在必须支付经济补偿金情况下的经济损失。
     3、社会保险:协助审查制定员工参保实施办法,预防及处理员工非因公病、伤、亡引发的劳动纠纷。
     4、工伤或职业病:协助制定员工上岗培训、安全生产教育等制度,预防工伤与职业病,积极有效应对紧急事件,避免或减少对公司造成的经济损失。
     5、违纪员工处理:制定合法的过错惩处条款,使员工违纪情节与惩罚力度相符。
     6、劳动合同解除及终止:及时保全和收集有关证据,有效引用过错辞退等有利法律条款,评估解除与终止合同的法律风险,完善解除与终止的法律程序,参与劳资纠纷协商、谈判,化解矛盾减少争议发生。
     7、特殊阶段应对:在公司经营转向或遇增产等重大调整时,及时提供有效的劳动法律指导服务,实现和谐稳定的劳资关系。

      (三)劳动争议仲裁诉讼和劳动纠纷处理
      湖北勤宇律师事务所指派专门律师受托代理公司或协助公司参加劳动争议仲裁诉讼和劳动纠纷案件的处理,最大限度地维护公司合法权益,工作内容包括:
     1、及时平息、调解纠纷,尽量避免劳动争议进入仲裁、诉讼程序。
     2、对已进入仲裁、诉讼程序的劳动争议,积极保全与收集证据,代理出庭应诉(不另收案件代理费用),维护企业合法权益。
     3、对已发生的劳动争议,经整理、分析研究后提供法律意见书,协助公司制定防范策略,最大限度降低同类纠纷发生。

      (四)日常法律咨询
      湖北勤宇律师事务所为公司随时可能遇到的法律问题提供专业咨询意见和建议,辅导公司HR管理人员,具体内容包括:
     1、对公司HR工作人员的口头法律咨询,即时予以口头解答。
     2、对公司的书面法律咨询,除予以口头解答外,还将在24小时内将书面建议及意见以传真或电子邮件方式回复。
     3、提供预约上门咨询服务。
     4、指定律师定期整理最新的国家及地方有关政策法规,并及时提供解读及辅导,帮助公司管理人员掌握。

      (五)对公司HR人员提供法务培训
      湖北勤宇律师事务所指派专门律师协助公司培训HR人员,使其掌握所需了解的企业管理和劳动用工法律知识,提高工作效率及质量,具体工作内容:
     1、为公司HR人员进行集中培训,以讲座或讨论的形式进行特定内容培训。
     2、应公司需求提供有关业务培训课程服务。
     3、上述培训讲座或课程一年不少两次,每次不少于2小时。
  
      三、法律顾问费用标准


      湖北(武汉)勤宇律师事务所已为数十家大中型企业提供了“人力资源(HR)法律顾问服务项目”,律师专业、勤勉、准确、及时、周致的法律服务,为客户留下深刻印象和良好口碑,真诚希望与更多有共同价值观的企事业单位合作,为国家民主与法制建设、维护法律正确实施做出不懈努力!。

 

 

服务指南(相关链接):
1.“法律咨询”服务指南和收费标准
2.如何委托律师代理诉讼或仲裁
3.代理诉讼(仲裁)案件律师收费标准
4.武汉婚姻(离婚)案件律师收费标准
5.武汉房屋租赁纠纷律师服务收费标准
6.武汉“律师调查”服务收费标准
7.武汉“律师见证”服务收费标准
8.武汉“会务评奖、开奖”律师见证服务收费标准
9.武汉“二手房屋交易”律师代理服务收费标准
10.武汉“房屋赠与税费”律师代理服务收费标准
11.武汉房地产“律师陪购”服务收费标准
12.股权转让(公司并购)律师专项服务收费标准
13.律师“尽职调查”服务收费标准
14.武汉公司(企业)常年法律顾问律师服务指南
15.武汉公司(企业)常年法律顾问律师工作范围
16.武汉公司(企业)常年法律顾问律师服务收费标准
17.武汉公司(企业)常年法律顾问律师服务质量考核标准
18.武汉公司“知识产权治理”专项法律顾问项目
19.武汉公司人力资源(HR)法律顾问服务项目
20.劳动合同及劳动争议法律培训讲座
21.房地产开发法律风险培训课程

 


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添加时间:2016年8月5日16:2 点击:
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